Kom bij ons werken
Hoe we aanwerven
Bij KBC geloven we in verscheidenheid. Voor elke functie zoeken we naar het talent dat het best aansluit bij de behoeften van de afdeling.
Jong talent is bij ons altijd welkom. Pas afgestudeerden en mensen met enkele jaren werkervaring kunnen bij ons rekenen op een stevige begeleiding en tal van opleidingen om zich volledig te ontplooien. We zoeken hen op in scholen, op jobbeurzen, op sociale media ... Groeikansen geven aan deze jonge talenten is een topprioriteit in onze organisatie.
Daarnaast zijn we ook continu op zoek naar ervaren profielen op het vlak van actuariaat, risicobeheer en juridische zaken of IT. Bij KBC wacht hun een aantrekkelijke loopbaan met tal van uitdagingen en kansen.
Elke lokale HR-afdeling beheert haar vacatures en beschikt over haar eigen aanwervingsprocedure. Klik op het land van je keuze om de vacatures te raadplegen.
Vacatures in:
Ons sollicitatie- en onboardingsproces (België)
Last update: 03-06-2024